Om als organisatie innovatief, creatief en productief te zijn is effectief samenwerken in kleine teams noodzakelijk. Flow is een toestand die we ervaren wanneer we volledig opgaan in een activiteit, gepaard met een gemotiveerde en energieke focus. In een moment van teamflow ervaren we dit samen tijdens de uitvoering van wederzijds afhankelijke taken voor het teambelang. Onderzoek naar flow heeft aangetoond dat flow leidt tot betere prestaties meer werkplezier, voldoening, geluk, creativiteit en betekenis. Als de juiste omstandigheden geschept worden om ieders kracht in flow te zetten, zouden leden van teams en organisaties samen hun maximale potentieel tot uitdrukking kunnen brengen. Zou het daarom niet fantastisch zijn als tijdens de samenwerking in een team men samen flow ervaart?
Teamflow is dus het moment dat alle teamleden tijdens de uitvoering van hun onderling afhankelijke persoonlijke taken samen flow ervaren voortkomend uit een geoptimaliseerde teamdynamiek. Deze optimale teamdynamiek wordt gevormd door 11 elementen die te onderscheiden zijn in zeven voorwaarden en vier ervaringskenmerken. In de teamflow animatie hieronder wordt het ontstaansproces van teamflow duidelijk gemaakt.
Teamflow ontstaat dus bij de ontwaking van een collectieve ambitie die vervolgens uitkristalliseert in concrete uitdagende gezamenlijk doelen met taakverdelingen waar een ieder in zijn kracht staat. Deze optimale vorm van samenwerking verloopt moeiteloos en voortvarend en men geniet nog lang na van momenten van teamflow.
Op basis van wetenschappelijk onderzoek hebben wij een teamontwikkelingstraject om teams te begeleiden naar een optimaal samenwerkingsklimaat. In de praktijk heeft dit traject zich al bij vele teams bewezen. Het is simpel, positief en to-the-point, en daarom werkt het.
Wil je als teamcoach zelfstandig gebruik maken van het Teamflow Model en de methodieken en tools in het Teamflow Traject? Dit binnen je eigen organisatie of die van jouw klanten? Volg dan één van onze opleidingen of trainingen uit de Team Flow Academy!
